株式会社 豆蔵デジタルホールディングス Webデザイン
企業がDXの波に乗り成長していくためには、スピーディで正確な意思決定が欠かせません。でも、立ちはだかる課題を一つひとつ解決していくことは企業にとって大きな負担になります。それらをカバーするプラットフォームがあれば、企業が自社でしかできない分野に集中して取り組むことができるようになるのではないか、そんな考えで様々なプラットフォームを提供していく会社です。
北海道に本社があるシステム開発企業。元々は札幌の学校法人からスタートしたこともあり、お話を伺えばうかがうほど充実した教育制度が魅力的な、社員一人ひとりを大切にしている会社です。ヒアリングで垣間見える社員間のコミュニケーションは役職にかかわらず柔らかく、離職率が非常に低いことからも長く働いている人が多い安定した優良企業であることがわかります。
企業が成長していく上で、優秀な人材の継続的な採用はとても重要です。計画的な経営のためには、継続して安定した良質なサービスを提供し続けなければならないからです。しかし、現在の採用環境では、応募してくれる新卒予定者の多くが、より大きな企業への就職を望むことが多く、せっかく内定を提示しても辞退されることが多いことが課題でした。
課題を目の当たりにした私たちは、内定を辞退するということは、自社が「選択肢の一つ」として見られているからだと考えました。そこで、ジャパンテクニカルソフトウェアを第一志望として応募してくれる人を増やすことをテーマに、他には無い、この会社だからこその魅力の抽出と、Webサイトや採用説明会などで使われるパンフレットを総合的にプロデュースすることにより、「選択肢の一つ」から「この会社に入りたい」に変えることを目指しました。その結果、内定辞退者の大幅な減少をもたらし、企業の成長に必要な素晴らしい人材の確保を一歩前進させることにつながりました。
企業がDXの波に乗り成長していくためには、スピーディで正確な意思決定が欠かせません。でも、立ちはだかる課題を一つひとつ解決していくことは企業にとって大きな負担になります。それらをカバーするプラットフォームがあれば、企業が自社でしかできない分野に集中して取り組むことができるようになるのではないか、そんな考えで様々なプラットフォームを提供していく会社です。
標的型攻撃対策等、セキュリティソリューション大手の米国WatchGuard Technologies社の日本法人のオフィシャルサイト。
働く時間は、人生においてとても大きな割合を占めるものです。だから、働くことを通じて「人生を豊かにする」ことが大切だというのがテクニカルエージェントの考え方。一人ひとりが「人生を楽しみ尽くす」ことを目指して、一緒に働く人サポートしたいという素敵な方針の会社です。
製造業の悩みの種である「不良品」問題。株式会社メトロールはこれを「後から除外する」のではなく「そもそも不良品を出さない」仕組みをセンサーのチカラで実現しようとしています。さまざまな問題の解決策になる、そんな「次の世界」を作るために日々チャレンジを続けて世界を相手に戦う「小さな巨人」です。
実はデリケートなワンちゃんの肌に最適化された石鹸ベースの犬用シャンプーのWebサイト。どんなシャンプーを使っても起きてしまう愛犬の肌荒れ。愛犬に合うシャンプーが無いなら自分で作ってしまうしかないと専門家の協力を得て生まれたワンちゃんも飼い主も安心のシャンプーです。
人と地球の未来のために水環境の保全をサポートするというテーマのもと、水質検査を誰でもできるものに変えるという大きな役割を果たしている会社。みなさんが通った学校のプールの水質検査でもきっと、共立理化学研究所の製品「パックテスト」が使われていたと思います。